Зачем Вы посещаете HR-мероприятия ?
30 апреля 2008
Автор: rabotagrad.ru
В последнее время на рынке бизнес-образования появилось огромное количество предложений об участии в семинарах, конференциях и круглых столах. Причем налицо обострение конкуренции среди провайдеров подобных услуг. Зачастую темы и состав участников дублируются, а докладчики кочуют с мероприятия на мероприятие. Как разобраться в этом многообразии и отсечь все лишнее, не пропустить нужное? На конференции «Управление человеческим потенциалом» (организатор ИД Гребенникова), которая проходила 24-25 апреля, было много участников из разных городов России. Мы спросили, что их подвигло приехать на HR-мероприятие , организованное в Екатеринбурге.
Какую цель преследую я как директор по персоналу, принимая решение об участии в том или ином мероприятии? В первую очередь, это обмен практическим опытом. Причем не всегда темы заявленных докладов отвечают твоим потребностям. Но те
В Пермском регионе уже много лет реализуется такое направление
Частота посещаемости зависит от заявленной тематики и собственных потребностей. Я хожу на такие мероприятия не более
Это мое первое
Меня абсолютно не пугают расстояния, поэтому то, что мероприятие проходит в Екатеринбурге, не смутило. Это мой стиль жизни. Я в Новосибирске бываю по 10 дней в месяц, у меня объекты в Хабаровске, Барнауле, на Сахалине, поэтому меня абсолютно не пугает приглашение на конференцию в другой город.
Я привык, что семинары обычно малоинформативны, а здесь столько новой информации, которую мне обрабатывать, наверно, еще год. Количество и качество новых сведений превзошли все мои ожидания. Не сказать, что абсолютно все новое. Часть информации структурировалась, а часть – это принципиально новые подходы к ведению бизнеса. Например, стратегия бережливого производства. К нему я пытаюсь подойти уже года два. Но те компании, которые внедряли его, говорили о том, что было только ухудшение. Мне страшно решиться на такой рискованный шаг, потому что буду рисковать и своими деньгами в том числе. Сегодня послушал, все говорят, что лучше не стало. Значит, подожду, пока не буду торопиться.
Я преследую 2 цели.
Обычно мы самостоятельно мониторим подобные мероприятия в компаниях, с которыми давно работаем. Просим выслать расписание на год вперед.
Специфика мероприятия всегда зависит от организатора. Например, я знаю компанию, которая проводит только бесплатные семинары, однако они всегда проходят на высшем уровне. Если говорить о платных конференциях, стоимость которых превышает
© 2007–2023 Портал «Работа Град» — работа в Екатеринбурге, вакансии
Пишите: mail@rabotagrad.ru
Заходите: г. Екатеринбург, ул. Комсомольская, 37, офис 801.
Контакты | Тарифы и услуги | Обработка персональных данных
социальных сетях